Update 05.06.2024
Aufgrund neuer Arbeitsrechtlichen Vorschriften (Avrag Novellierung), gibt es im Bereich der Anlage eines Aushilfen DV’s folgenden Änderungen.
Tätigkeitsauswahl (Entgelt, Tätigkeitsbeschreibung)
Arbeitszeiteingabe
Dienstzetteldruck
Weiter unten findest du genaue Details zu diesen Punkten.
Aushilfen Dienstverhältnis
Stammdaten
Alle Felder die mit einen Sternchen * versehen sind, sind Pflichtfelder und müssen befüllt werden.
Weiters werden dir auch Hinweise und Informationen unter den Feldern angezeigt.
So lange nicht alle Felder befüllt sind, kann das DV nicht erstellt werden.
Tätigkeitsauswahl
Es reicht jetzt nicht mehr wie bisher hier einfach einen Text einzugeben, sondern es muss die genaue Tätigkeit ausgewählt werden.
Um eine Tätigkeit auszuwählen, beginne in dem Suchfeld mit der Eingabe deiner Tätigkeit um die Liste einzugrenzen.
Wird dir deine gewünschte Tätigkeit angezeigt, kannst du diese mit markieren und Ok übernehmen.
Infos Tätigkeiten
Bezeichnung der Tätigkeit
Beschäftigungsgruppe Bzw. Lohngruppe, Arbeiter oder Angestellter)
Mindestgehalt bzw. Mindestlohn
Tätigkeitsbeschreibung
Stundensatz, Satz UEL, Gesamt (mit UEL)
Der Mindest-Stundensatz wird automatisch nach Auswahl der Tätigkeit berechnet.
Außerdem wird zugleich die anteilige Urlaubsersatzleistung und somit der Gesamt Mindest-Stundensatz berechnet.
Sollte man den Stundensatz manuell reduzieren und unter den Mindest-Stundensatz kommen, erhält man folgenden Hinweis.
Will man mit dem DN einen höheren Stundenlohn vereinbaren, z.B. € 20,00 pro Stunde,
kann dieser bei „Gesamt (mit UEL)“ erfasst werden und der Stundensatz wird automatisch angepasst.
Arbeitszeit
Im Bereich Arbeitszeit, muss die gewünschte Arbeitszeit am jeweiligen Tag erfasst werden.
Keine Sorge diese muss nicht der tatsächlichen Arbeitszeit entsprechen diese kann sich natürlich ändern.
Stunden mit dem Wert 0 werden rot gekennzeichnet und nicht gespeichert.
Dienstzettel Ausgabe
Nach dem Speichern des Dienstverhältnisses muss der Dienstzettel zur Verfügung gestellt werden.
Achtung: Es muss pro Arbeitstag ein eigener Dienstzettel zur Verfügung gestellt werden.
Der Dienstzettel ist dem Mitarbeiter vor Beginn seines Dienstes zur Verfügung zu stellen.
Hier hast du die Möglichkeit das Dokument direkt an dem Mitarbeiter per Mail zu versenden oder dieses herunterzuladen.
Demodienstzettel
